中国风景园林网讯　为促进全国园林企业之间的交流合作，加强优势互补，进一步完善企业运行机制，2007年8月26日，由中国风景园林学会信息委员举办的“园林企业家沙龙”在天津召开，本次沙龙得到天津格瑞园林发展有限公司的大力支持。来自全国14家一级园林资质企业的董事长、总经理，北京林业大学、天津大学建筑学院的教授及天津市建委城建处、天津市河西区园林局等有关部门领导共29人参加了沙龙。沙龙由中国风景园林学会信息委员会副主任委员王??主持。

本次沙龙以“园林企业的管理与可持续性发展问题” 为主题，会上大家围绕主题结合目前园林行业发展及企业自身情况畅所欲言。大家一致认为区域内大型企业的强强联合将是重要发展趋势，园林企业应团结协作、协调发展、携手共进；人才管理和成本控制问题是企业未来实现升级、做大做强的关键所在；而最低价中标下的无序竞争、园林企业资质借用、招投标人为干预等问题严重影响园林企业的规范经营；国企改制中的人员重组、“重建轻养”等老问题依然在困扰着园林企业。会上，上海国安园林景观建设有限公司通过在企业内部建立法务部、山东省光合园林科技有限公司建立内部监理部、以及河南翰墨园林工程有限公司成功转型来不断提高企业的管理水平和项目水平的做法，为与会公司提供了宝贵经验。中国风景园林学会信息委员会副主任委员王??作了总结性发言，针对企业如何改制、市场不规范的病因、如何管理人才和提高企业核心竞争力诸多问题做出了深入浅出的分析。

会上大家达成共识，计划今后将沙龙形式作为园林企业之间沟通交流的固定活动，每次针对一两个问题进行深入探讨和交流。与会的一级企业负责人也都表示，作为业内企业，大家应该团结起来，提高自身的含金量，为行业发展做出引导和表率作用。

 沙龙结束后，参会代表们还参观了天津热带植物观光园和天津格瑞园林发展有限公司获得“詹天佑”金奖的“五一阳光尊园”景观绿化工程。